2022年7月16日,公司召开2022年年中工作总结会议,总结2022_年上半年工作,强调部署下半年重点工作和任务。公司总经理助理主持会议并讲话,公司总经理及全体员工参加会议。
首先由财务部经理对上半年销售业绩做了总结汇报。公司在疫情大环境下,公司2022年营业额与去年同期增长25%。与去年同期相比,几位优秀销售员工作表现尤为突出,分别增长了9%,13%,475%倍,与去年同期相比分别增翻了3倍,4倍,6倍。三年的疫情环境下虽然有过不稳定,2021稍微弱一点,但整体而言是稳健上升趋势,健康发展。疫情环境下,国内业务强大起来。
对各部门上半年取得的工作成绩给予充分肯定,同时指出了工作中存在的问题和不足。他要求各部门要切实履职尽责,立足问题和工作目标及时调整工作思路,注重细节,落实措施,全力推动年度目标任务顺利完成。同时强调,下半年重点抓好几方面工作,一是国外客户维护,国内销售团队大力扩充。二是重整行政部门,加强内部管理,行政优化工作得到大大提高。三是签订了常年的企业法律顾问海涵律师事务团队,让我们的企业更加稳健地发展。四是运营部门添加新生力量,使我们的品牌推广工作得到一个全面的提升。五.技术部加强,网络技术工程师考取专业职业资格证,不断积累学习,从实战经验中不断成长等。
此次会议以茶话会的形式展开,行政部门精心布置场景,别出心裁地策划了此次活动。中间游戏问答,抽奖赢取礼物,整个会议氛围轻松又愉快。
每位员工对自己的上半年工作进行了详尽生动的PPT演讲话,对自己上半年工作成绩的总结,分析不足,下半年的工作都做了清晰的规划,确定的下半年工作目标,对未完成工作的`原因进行了深入分析,提出了下半年工作思路。
最后行政部精心准备了生日蛋糕,一起吃蛋糕,在一片欢声笑语中结束了此次会议。
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